Culture entrepreneuriale
Si vous privilégiez le contact avec les jeunes et vous désirez vous engager directement auprès d’eux, il est possible de le faire en devenant mentor dans le cadre de l’une de nos deux démarches offrant du mentorat. Le mentor accompagne un jeune et contribue à l’émancipation de celui-ci et à l’essor de son projet. Si le mentorat ne vous intéresse pas, une autre façon de vous associer à notre organisme par une intervention immédiate auprès des jeunes est la simulation d’entrevue. Cette activité occasionnelle, mais essentielle procure à nos jeunes une situation d’entrevue réelle en plus de vous assurer une présence concrète auprès des jeunes de votre communauté.
Vous aimeriez plutôt exercer une certaine influence dans la prise de décisions et l’adoption des grandes orientations du Carrefour et de sa Fondation? Peut-être préférerez-vous siéger au conseil d’administration du Carrefour jeunesse-emploi de Laval ou de la Fondation du Carrefour jeunesse-emploi de Laval.
Il est également possible pour vous de collaborer avec nous lors de certaines activités et lors de certains événements organisés en partenariat avec les ressources du milieu. Ces rencontres sont souvent de bonnes occasions de garder contact, d’échanger et d’en apprendre davantage sur les nouveaux développements de nos partenaires.
Vous êtes professeur dans une école et vous aimeriez vous impliquer auprès de vos élèves avec des activités qui stimuleront leur potentiel entrepreneurial?
Avec nos deux agentes de sensibilisation, Isabelle et Anne-Renaud du Défi de l’entrepreneuriat jeunesse, vous développerez chez vos élèves leur habileté à entreprendre et à croire en leur capacité. Créativité, travail d’équipe, leadership…la culture entrepreneuriale n’aura jamais été aussi présente dans votre classe. Le développement de l’entrepreneuriat dans votre école, voilà une belle façon de stimuler le désir de réussite chez vos jeunes.
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